Oui, c'est un point à surveiller. L'effet de nouveauté s'estompe toujours... Faut peut-être penser à des variations (couleurs, messages) pour relancer l'attrait. 😉
Haha, oui, ça tourne vite à la rigidité si on s'y prend mal. L'important, c'est de rester souple et de s'adapter à ce qui fonctionne pour l'équipe. Garder l'esprit, pas juste la lettre. 😉
L'idée des sacs de lestage, c'est top ! J'y avais pas pensé directement, mais c'est une sécurité en plus non négligeable pour éviter les mauvaises surprises. 👍
